ПОХОЖИЕ КНИГИ:
Автор: Harvard Business Review (HBR) Переводчик: Эльза Фишерман Жанр: Управление, подбор персонала, О бизнесе популярно Серия: Год издания: 2020 Язык книги: русский Страничек: 129 | Издано в серии: Гид hbr Издательство: Альпина Паблишер Город издания: Москва ISBN: 978-5-9614-4035-5 Книга закончена |
Доступен ознакомительный фрагмент книги! | |
просмотрело гостей за: | |
Читаем онлайн | |
Любой руководитель знает, что система обратной связи критически важна для повышения эффективности управления и полноценного профессионального развития сотрудников. Но как сформулировать свое мнение корректно, чтобы мотивировать сотрудников и не вызвать негативной реакции? | |
Теги книг: мотивация работников психология конфликта психология отношений управление людьми устранение конфликтов устранение конфликтов эмоции эффективное руководство | |
: 0 : 0 : 0 : 0 : 0 : 0 : 0 |