Litvek - онлайн библиотека >> Рид Хастингс и др. >> Корпоративная культура >> Никаких правил. Уникальная культура Netflix

Переводчик: Мария Павловна Сухотина

Жанр: Корпоративная культура

Серия:

Год издания:

Язык книги: русский

Страниц: 287

Издано в серии: МИФ. Бизнес

Издательство: Манн, Иванов и Фербер

Город издания: Москва

ISBN: 9785001691457

Книга закончена

Доступен ознакомительный фрагмент книги!

   просмотрело гостей за:

сутки: 1   этот месяц: 161    этот год: 940
всё время: 1616

Читаем онлайн

Книга о корпоративной культуре Netflix, которая построена вокруг свободы и ответственности. Именно культура позволила компании вырасти из небольшой фирмы по прокату DVD в гиганта развлекательной индустрии.


Повышаем концентрацию таланта… 1. Звездная команда = любимая работа Затем культивируем откровенность… 2. Говори то, что думаешь (с благими намерениями) Понемногу ослабляем контроль… 3а. Избавляемся от графика отпусков Продолжаем отказываться от контроля 3б. Отказываемся от сметы дорожных расходов В этом разделе показано, с чего можно начать внедрение принципов свободы и ответственности в корпоративную культуру. Оба этих принципа неразрывно связаны друг с другом. Внедрять их по отдельности рискованно. Повысив концентрацию талантов, можно поощрять откровенность и лишь потом ослаблять административные механизмы.
  : 0 : 0 : 0 : 0 : 0 : 0 : 0 : 0  

Написать комментарий к книге: